摘要： 管理的核心是实现组织目标。 2,管理的核心是现代财务管理。 3,管理的核心是提高组织的效率。 4,管理的核心是建立有效的团队。 5,管理的核心是战略的制订。 6,管理的核心是战术的实施。 ...管理的核心是实现组织目标。 2,管理的核心是现代财务管理。 3,管理的核心是提高组织的效率。 4,管理的核心是建立有效的团队。 5,管理的核心是战略的制订。 6,管理的核心是战术的实施。
管理的核心是(),管理的核心是()A、实现决策目标B、处理好人际关系C、效益最大化D、组织业务活动查看答案解析【正确答案】B【答案解析】自
guan li de he xin shi ( ) , guan li de he xin shi ( ) A 、 shi xian jue ce mu biao B 、 chu li hao ren ji guan xi C 、 xiao yi zui da hua D 、 zu zhi ye wu huo dong zha kan da an jie xi 【 zheng que da an 】 B 【 da an jie xi 】 zi . . .
[选择题]管理的核心是?如题,管理的核心是:a.决策 b.领到 c.激励 d.处理好人际关系笔者认为4选项都是管理的一部分,但分不清哪个是最核心内容, 作业帮首页 下载APP视频解答
[最佳答案] 决策是管理的核心。决策是组织或个人为了实现某个目的而对未来一定时期内有关活动的方向、内容及方式的选择或者调整过程。3、诺贝尔奖获得者赫伯
[最佳答案] 管理的核心是人，管理活动应该在对人的思想、感情和需要充分条件的基础上，充分发挥人的主动性、创造性和积极性。职工是企业的主体，职工参与是有效管理的关键，使人性得到最完美的发展是现代管理的核心，服务于人事管理的根本目的。管理学的目的就是研究在现有的条件下，如何通过合理的组织和配置人、财、物等因素，提高生产力的水平。任何组织的管理都是为了获得某种效益，效益的高低直接影响着组织的生存和发展。管理应确立正确的效益观，把经济效益与社会效益有机结合起来，尽可能客观公正地评价效益等。扩展资料管理有五个要素，主要如下：1、
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