摘要： 年终奖通常什么时候发一、年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。 ...年终奖通常什么时候发一、年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。
[最佳答案] 年终奖当然是年终发了。一般来说是在过春节以前，个别放在元旦前。
[ zui jia da an ] nian zhong jiang dang ran shi nian zhong fa le 。 yi ban lai shuo shi zai guo chun jie yi qian ， ge bie fang zai yuan dan qian 。
年终奖一般情况下都是年末发放,也就是十二月或者是一月份年前发放。也有特殊的企业会在年后发放的,这种情况都是小微企业,私企等,怕年前发年终奖后,员工辞职,而改成年后 年终奖一般几月份发 编辑:loveme 时间:2023-01-30 09:19:36 年终奖一般情况下都是年末发放,也就是十二月或者是一月份年前发放。也有特殊的企业会在年后发放的,这种情况都是小微企业,私企等,怕年前发年终奖后,员工辞职,而改成年后发年终奖,员工也就不会辞职了。 年终奖一般几月份发 年终奖一般3月份发。 还要根据企业的具体情况来看待。一份关于年终奖发放时间联合调查显示,为防止骨干人才跳槽,两成企业将年终奖推迟到年后发放,早一点的一般在3月份发,最迟的会拖到5月份。
各用人单位给员工发放年终奖的时间都是不一样的,比如有些单位会在年底就给大家发本年度的年终奖,而有些单位则是在第二年发放前一年的年终奖。最近小编看到不少小伙伴
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小蛙问了一圈身边朋友,原来不止小李,有很多公司不止年后发,竟然还有年前发一半,年后发一半的情况。小李的年终奖是明年4月份发放,如果小李想
[最佳答案] 各企业和事业单位每年发年终奖，正常是春节放假日之前发，哪一天发具体不同，具体要看双方签订的劳动合同或者协议中对年终奖的发放时间是如何约定的。 是否发放年终奖，属于用人单位的工资自主权，但是如果劳动合同或者公司规章制度里有员工年终奖数额或者计算方式，且劳动者付出了劳动，就应该得到相应的年终奖金。在实践中，如果劳动者想保护自己的“年终奖”，就应该和用人单位签订周密的劳动合同，并对年终奖进行细致约定。
一份关于年终奖发放的联合调查显示,为防止骨干人才跳槽,两成企业将年终奖推迟到年后发放,早一点的一般在3月份发,最迟的会拖到5月份。“推迟
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[最佳答案] 对年终奖什么时候发，没有明确的法律法规规定时，如果企业劳动合同或管理制度有约定的，应按约定日期发，如果没有约定，就要看老板心情了。年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。假如有些企业真的是在口头上、合同上具体列明年终奖发放的时间和数额，最后又没有实现，这些企业最多就是违约，但不违法。但如果拖发应年底发放的绩效工资就是违法的。
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